2024年以来，烟台招远市齐山镇坚持党建引领，不断创新人才工作机制，围绕“人才振兴助力乡村振兴”，立足镇域产业发展，探索实践“党建+人才”工作模式，下好人才工作“一盘棋”，建强乡村振兴“主力军”，点燃乡村振兴“人才引擎”。

下好人才聚合“先手棋”，院校协作“开新局”。探索与高等院校联动发展机制，启动“乡村振兴合作人”招募计划，先后与中国海洋大学、山东省农科院等高等院校签订党建共建协议，充分利用“齐山蜜薯”共同富裕践行区、“齐山黑山羊”联村共富示范园区、高油酸花生实验田等3处实践基地，加强与高校协调互动，帮助优秀青年人才通过实地学习等方式锻炼基层工作能力；充实发展“人才库”，77个村分别建立乡村动态人才服务信息库，以村为单位摸排在外人才，通过加强情感感召、优化服务保障等方式，激励在外人才返乡创业；栽好返乡“梧桐树”，积极向有返乡意愿的人才推荐优质项目，帮助精准制定创业规划，在齐山蜜薯种植、电商直播、黑山羊养殖等方面大显身手，为返乡人提供就业岗位，实现共赢发展。

树好人才发展“风向标”，建立电商“新模式”。创建红色电商助力乡村振兴直播培训基地，打造集直播带货、齐山蜜薯展示宣传等功能于一体的致富新平台，提升“齐山蜜薯”知名度，举办电商直播培训、技能大赛等活动10余场，招引培育电商新农人60余人，汇聚乡村振兴人才力量；营造服务“温馨巢”，不断完善农村基础设施和公共服务设施建设，提高农村生活便利化水平，为人才创造良好的生活环境，同时辖区企业不断加大人才政策扶持力度，以人才带动产业，以产业带动全域经济发展；筑牢培育“新高地”，大力实施专业技术人才、乡土人才、高技能人才培养工程，在机关单位、重点企业和农村生产一线挖掘“土专家”“田秀才”200余人，开展专业技术培训16次，田间指导300余次，覆盖党员群众1500余人，推动全镇人才工作水平不断提高。

激发人才创新“新活力”，党建联建“共富坊”。马石联合党委以跨村联建为纽带，充分融合联建村资源要素，全面推进联村共富工程，对接山东极盛九福商贸有限公司，依托其专家技术优势，打造中国最大的黑山羊养殖基地，覆盖面积350万平方米，已解决当地800余人就业；激活发展“动力源”，建立健全人才培育相关制度，开展“红色头雁”计划，由镇政府出台种苗补贴等激励政策，不断壮大镇域经济发展人才队伍；搭好专业“大舞台”，将人才放在合适的位置上才能最大限度用其所长，围绕镇经济发展需求，制定人才需求清单，建立人才信息档案，提高人才与岗位的匹配度，鼓励专业人才参与乡村振兴。