“一二三四，五六七八，二二三四……”清晰的节拍，整齐的动作，每天下午4时许，在县住建局后院的篮球场上，淄博建伟工程设计有限公司的员工们都会集中到一起做工间操，他们忙里偷闲，舒展筋骨，已坚持了很多年。
    淄博建伟工程设计有限公司成立于1976年，获得淄博市勘查设计单位2012年度诚信评价最高级别3A级。多年来，公司坚持实施人才战略，不断加强企业文化建设，对职工权益高度负责，通过完善的激励机制体现知识和人才的价值，已形成了一支专业配套齐全，高、中、初梯次分布合理的专业技术队伍，经济效益和社会效益稳步增长。公司现有职工50余人，其中高级技术职务11人，国家一级注册建筑师2人、一级注册结构工程师3人、注册城市规划师2人。公司注重机制创新、管理创新和技术创新，通过与国内多家优秀甲级设计院合作，全方面提高竞争力，为客户提供高水平、高质量的工程规划设计服务，并在前期咨询、中期管理、后期销售及绿化、市政等各建设领域提供一条龙优质配套服务，为城乡统筹发展作出了积极的贡献。先后完成了一大批优秀工程项目，获得市优秀设计一等奖2项、二等奖4项、三等奖6项。
在谈到公司为何发展如此迅猛时，企业负责人介绍，是企业先进的文化激励员工不断提高自身技能，促进公司快速发展。该公司非常重视企业文化建设，确定了“开拓创新、快乐工作、创作精品、服务社会”的企业精神，把“设计是我们的舞台、精品是我们的目标”作为企业理念，把“独特的建筑文化、精湛的设计技术，可靠的设计质量、完善的工程服务”作为工作目标。全体员工不断学习、勇于创新，自我提升、良性竞争、相互欣赏、相互支持。
    为丰富员工的文体生活，该公司组织骑车踏青活动，大家相互扶持，团结协作，促进了同事之间的交流，增进了友谊，充分感受了踏青带给他们的喜悦和快乐，纷纷表示要以更加高昂的工作热情在各自的岗位上创造出更好的业绩。针对外地员工和年轻员工多的实际，该公司用真情留住人才，县住建局给公司腾出房屋，建起了职工食堂，解决了员工吃饭难的问题。公司负责人告诉记者，企业文化建设凝聚了人心、留住了人才，现在公司风气正、干劲足，正在不断发展壮大。
               （杨成见  张平）