日前，记者从县编办获悉，为充分发挥机构编制监督检查积极作用，县编办在机构编制日常监督检查工作中注重纵向协调、横向联动，以“三督”促“三化”，构建起机构编制监督检查工作立体网络，有效激活了机构编制管理工作的正能量。
    以内部监督促规范化。据了解，县编办在日常机构编制管理中，以强化内部监督为手段，要求业务科（室）间既要注重协作配合，又要注重监督落实，政策制定共同参与，决策执行互相监督，使每位同志成为机构编制管理的“监督员”。同时以联合监督促法制化。“机构编制部门制定的政策和审批的事项，需要组织、人社、财政等部门的积极支持，需要纪检（监察）机关的有力配合，建立部门联动机制显得尤为重要。”县编办相关负责人告诉记者，在机构编制重点监督和专项检查工作中，形成机构编制部门牵头、相关部门配套联动的工作机制，维护机构编制管理工作的严肃性和权威性。以社会监督促透明化。广泛的社会监督能有效预防和及时发现机构编制违法违纪行为，为此县编办以网站和“0533-8160018”专用举报电话为平台，以此督促机构编制部门和全县行政事业单位严守机构编制纪律，积极打造“阳光编制” 。(田欣 杨桂燕）